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為促進教育事業(yè)發(fā)展，優(yōu)化人員結構，加強教師隊伍建設，根據《事業(yè)單位人事管理條例》《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》《關于進一步做好全省中小學校新進教師公開招聘工作的意見》《關于開展全省鄉(xiāng)村教師定向培養(yǎng)工作的通知》等有關規(guī)定，經研究，決定公開招聘編制教師203名?，F(xiàn)將有關事項公告如下：
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睢寧縣公開招聘教師公告、崗位信息在徐州市人力資源和社會保障網(點擊藍字進入)、中國睢寧門戶網站“通知公告”欄目(點擊藍字進入)和睢寧教育星空微信公眾號（snjyxk）發(fā)布，具體的招聘單位、崗位名稱、招聘人數、招聘對象、資格條件等詳見《睢寧縣2023年公開招聘教師崗位表》(以下簡稱《崗位表》)。應聘人員應具有中華人民共和國國籍；遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；熱愛教育事業(yè)，具備良好的品行和職業(yè)道德；身心健康，能正常履行崗位職責。年齡在18周歲及以上、35周歲及以下（即1987年6月1日至2005年5月31日之間出生）。幼兒園、特殊教育教師崗位應聘人員須為?？萍耙陨蠈W歷；中職教師崗位應聘人員須為研究生學歷并取得相應學位；其他應聘中小學教師崗位人員須為本科及以上學歷并取得相應學位。國(境)外學歷學位應聘人員，須提供教育部留學服務中心出具的國(境)外學歷學位認證證明。資格條件中的“2023年畢業(yè)生”，指在2023年畢業(yè)并已取得《崗位表》中要求的學歷（學位）證書，且仍無工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（原件）的普通高校畢業(yè)生，取得學歷（學位）證書的日期可放寬至2023年8月31日；國（境）外同期畢業(yè)人員，取得學歷（學位）證書的日期可適當放寬，但須在2023年8月31日前完成教育部留學服務中心學歷認證。2021年和2022年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實工作單位，其檔案關系仍保留在原畢業(yè)學校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心）、人才交流服務機構和公共就業(yè)服務機構的，以及國（境）外同期畢業(yè)且已完成學歷認證但仍未落實工作單位的人員，可應聘面向2023年畢業(yè)生崗位。參加基層服務項目的人員，如參加服務項目前無工作經歷，服務期滿且考核合格后2年內的，可應聘面向2023年畢業(yè)生崗位。以普通高校應屆畢業(yè)生應征入伍服義務兵的人員，退役后1年內的，可應聘面向2023年畢業(yè)生崗位。資格條件中“專業(yè)要求”條件由睢寧縣教育局按《江蘇省2023年度考試錄用公務員專業(yè)參考目錄》設置并審核。專業(yè)條件中還包括部分未列入專業(yè)參考目錄，但有院校開設，并且有事業(yè)單位需要的專業(yè)。應聘人員須取得與崗位相適應的教師資格證，學前教育教師崗位應聘人員應為幼兒園教師資格證；特殊教育教師崗位應聘人員應取得小學或以上教師資格證；中職教師崗位應聘人員聘用后三年內取得相應教師資格證，否則予以解聘。2023年畢業(yè)生須在2023年8月31日前取得相應的教師資格證書。6.取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按國家和江蘇省的有關規(guī)定執(zhí)行。7.應聘人員須符合招聘崗位所要求的其他條件（詳見《崗位表》）。1.現(xiàn)役軍人或普通高校在讀非2023年畢業(yè)生；2.《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應當回避的崗位；3.新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位，且在2023年8月31日前未滿三年服務期的在編（在冊）人員；4.2023年8月31日前，5年服務期未滿的新錄用公務員，或有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員；5.有《未成年人學校保護規(guī)定》等相關法律、法規(guī)或上級政策要求不得從事教師職業(yè)的情形。報名采用網絡方式進行。報名、照片上傳、資格初審和繳費確認，通過網絡同步進行。報名、照片上傳時間：2023年5月26日8:00-6月1日22:00資格初審時間：2023年5月26日9:00-6月2日17:00應聘人員對資格初審異議的陳述申辯時間：2023年5月26日9:00-6月3日17:00資格初審異議的處理時間：2023年5月26日9:00-6月4日17:00繳費時間：2023年5月26日8:00-6月5日22:001.應聘人員應按崗位要求和網上提示，如實填寫有關信息，并上傳本人近期2寸正面免冠證件電子照片（jpg格式，320×240像素，大小在200KB以下，清晰可辨）。【特別提醒：考生務必誠信報考，應按招聘崗位要求和報名系統(tǒng)提示，如實、準確、完整地填寫有關信息。應聘人員應確認本人完全符合相關崗位的資格條件，如對資格條件和崗位要求存在疑問，應及時向睢寧縣教育局進一步咨詢確認。如不符合資格條件仍然堅持報名的，由此產生的后果自行承擔。資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。在招聘各個環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)應聘人員報名時填報信息不實且影響報名審核結果的、弄虛作假騙取報考資格者，將隨時終止或取消考試聘用資格。除本公告另有說明，或國家、省另有規(guī)定，信息真實性以報名時的實際情況為準。對惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序或者偽造學歷證明及其他有關材料騙取考試資格等嚴重違紀違規(guī)行為的，將按照有關規(guī)定處理?！?/span>2.睢寧縣教育局根據應聘人員提供的信息進行資格初審。應聘人員網上提交報名信息24小時內，可登錄報名網站查詢是否通過資格初審。資格初審通過的應聘人員須在規(guī)定時間內網上繳納考試報名費用100元，繳費成功即完成報名，未按期繳費視為自動放棄。3.網上報名和參加考試須使用在有效期內的居民二代身份證；資格初審通過后，不得更改報名信息；未通過資格初審的應聘人員，在報名截止前可以改報符合條件的其他崗位。對應聘人員網上作出資格初審不合格決定時，睢寧縣教育局告知應聘人員相關事實、理由和依據。應聘人員對資格初審結果如有異議，請及時向睢寧縣教育局陳述申辯。4.各崗位的開考比例詳見《崗位表》，報名結束后，報名成功人數達不到開考比例的崗位，原則上相應核減招聘計劃，直至取消該崗位。對未達到開考比例的緊缺、急需崗位，經市公開招聘綜合管理部門核準后，可適當降低開考比例。降低開考比例或核減、取消招聘崗位的通知，將在公告發(fā)布網址上進行公布。報考崗位被取消的已繳費人員，可向睢寧縣教育局申請退還報名費用或重新補報其它符合條件的崗位，補報名時間：2023年6月6日14:00—17:00。5.應聘人員因個人信息填寫不完整、不準確導致資格初審未通過或未按時進行報名確認、上傳照片、繳納考試費用等導致報名不成功的，均視為報名無效，由應聘人員本人承擔責任。應聘人員凡弄虛作假的，一經查實，將取消其考試及聘用資格。報名成功的應聘人員，可在考試前3天內，自行到原報名網站下載并打印準考證。考試包括筆試和面試，均由睢寧縣教育局負責組織實施，睢寧縣人力資源和社會保障局負責監(jiān)督指導。招聘對象為“睢寧籍2023年畢業(yè)的江蘇省鄉(xiāng)村定向師范生”的崗位只進行筆試；中職教師崗位，報名成功人數與崗位招聘人數比例等于或低于5:1的，只進行面試；其他崗位均參加筆試和面試。筆試主要考察公共基礎知識、教育教學綜合知識等，總分為100分，不指定復習用書。應聘人員應按照筆試準考證上規(guī)定的時間和地點，攜帶筆試準考證和本人有效期內的二代身份證原件參加筆試，遲到30分鐘不得入場。筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場。考生可以在筆試結束后7日內登錄原報名網站查詢筆試成績。筆試閱卷結束后，將劃定筆試合格分數線，并從應聘各崗位筆試成績合格人員中，從高分到低分的順序，按不超過招聘崗位計劃數1:3的比例確定參加資格復審的人員名單（末位成績并列的，一并參加）。達不到該比例的，按實際人數確定資格復審人員名單。進入資格復審人員名單在中國睢寧門戶網站(點擊藍字進入)和睢寧教育星空微信公眾號（snjyxk）公布。資格復審時間、地點、相關要求等將另行發(fā)布。進入資格復審的應聘人員，未在規(guī)定時限內參加資格復審的，視為自動放棄面試資格。資格復審須應聘人員本人到場，提供符合報考條件的相關證明材料：（2）畢業(yè)證書、學位證書原件和復印件，《教育部學歷證書電子注冊備案表》（在學信網上打?。?/span>2023年畢業(yè)生可先提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》的原件、復印件和《教育部學籍在線驗證報告》，但須在2023年7月31日前提供學歷學位證書和《教育部學歷證書電子注冊備案表》。國(境)外學歷學位報考者另提供教育部留學服務中心出具的國(境)外學歷學位認證證明原件和復印件。暫未取得者須提供《中小學教師資格考試合格證明》（在中國教育考試網上打?。?，且必須在2023年8月31日前提供相應教師資格證。2023年畢業(yè)生應在2023年8月31日前提供相應教師資格證。行政、事業(yè)單位在編人員須按照人事管理權限提供單位及主管部門同意報考的證明；委培、定向、聯(lián)辦的畢業(yè)生須提供委培、定向、聯(lián)辦單位和所就讀院校共同出具的同意報考證明。（5）《擇業(yè)期內未就業(yè)承諾書》《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》2021年和2022年畢業(yè)生如果按2023年畢業(yè)生身份報名，需提供《擇業(yè)期內未就業(yè)承諾書》和《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》（若為網簽協(xié)議，須提供學校出具的空白協(xié)議證明）。資格復審合格者繳納面試費100元（報考中職教師崗位不需參加筆試的不繳納），當場領取《面試通知單》，按《面試通知單》要求參加面試。資格復審時，應聘人員信息與網上報名提供信息不一致且影響報名審核結果或不符合報考條件的，資格復審為不合格。資格復審不合格者取消面試資格，并從該崗位筆試合格的人員中從高分到低分的順序一次性遞補面試人選（成績并列的一并參加）。被取消面試資格的應聘人員如對資格復審有異議，可在1日內向睢寧縣教育局陳述申辯。進入面試人員名單和面試要求，在中國睢寧門戶網站 和睢寧教育星空微信公眾號（snjyxk）發(fā)布。報考中職教師崗位的面試采取結構化面試的方式，面試時間為15分鐘。其他崗位面試采用模擬授課與答辯相結合的方式進行。① 模擬授課，時間為10分鐘，總分70分。② 答辯，時間為5分鐘，總分30分。報考小學音樂、體育、美術教師崗位（崗位代碼：308、309、310）和幼兒園教師崗位（崗位代碼：101）的應聘人員，另須專業(yè)技能加試。其中，模擬授課總分50分，答辯總分20分，專業(yè)技能加試30分。專業(yè)技能加試具體辦法另行通知，在中國睢寧門戶網站和睢寧教育星空微信公眾號公布。面試總分100分，合格線為60分。面試成績經考場監(jiān)督員審核后，當場書面告知考生。睢寧籍2023年畢業(yè)的江蘇省鄉(xiāng)村定向師范生總成績計算方法按定向培養(yǎng)政策為：筆試成績占40%、培養(yǎng)院校綜合考核成績占30%、國家教師資格考試筆試成績占30%，三項成績相加之和為該考生的總成績（三項成績須換算成百分制納入總成績計算辦法）。筆試、面試和總成績均按百分制計算。成績計算環(huán)節(jié)均取兩位小數，第三位小數按“四舍五入”辦法處理。根據考生的總成績，按崗位招聘人數1:1的比例從高分到低分確定體檢人員(總成績并列者，按面試成績由高分到低分排序，面試成績并列的，按模擬授課成績由高分到低分排序；模擬授課成績并列的，以筆試試卷高分題得分高者優(yōu)先并以此類推；仍然并列的，組織加試，加試時間與方式另行通知。)。面試結束3個工作日內，應聘人員可在中國睢寧門戶網站 和睢寧教育星空微信公眾號（snjyxk）查詢考試總成績。體檢工作由睢寧縣教育局負責組織實施。體檢在二級以上綜合醫(yī)院進行。體檢標準參照《江蘇省教師資格認定體檢標準》《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）規(guī)定執(zhí)行。體檢所產生的一切費用由體檢人員本人承擔。應聘人員對體檢結果有疑問的，參照我省公務員錄用體檢要求，屬于當場或者當日復查的體檢項目須當場或者當日提出申請，其他項目可以在收到體檢結果通知后2個工作日內申請復查一次。體檢組織單位對申請復查人員組織復查，體檢結果以復查結論為準。因體檢不合格或考生放棄體檢資格出現(xiàn)缺額時，根據考生的總成績，按崗位招聘缺額人數1:1的比例從高分到低分順序一次性遞補體檢人員(成績并列者，同上)。體檢結束后，由睢寧縣教育局安排用人單位按有關規(guī)定組織考察。因考察不合格或考生放棄聘用資格出現(xiàn)缺額時，不再遞補。對應聘人員作出體檢、考察不合格決定前，睢寧縣教育局將告知應聘人員擬作出的決定及相關事實、理由和依據，及依法享有陳述和申辯的權利。睢寧縣教育局對應聘人員提出的事實、理由和證據進行復核，對應聘人員作出體檢、考察不合格處理決定的，制作體檢、考察不合格決定書，依法送達應聘人員。睢寧縣教育局負責組織選擇具體工作崗位。同一招聘崗位，體檢、考察合格人員根據總成績從高分到低分依次選擇（總成績并列的，同上）。一經選定，個人不得更改。因考生放棄選崗資格出現(xiàn)缺額時，不予遞補。睢寧縣教育局從考試成績、體檢、考察均合格的人員中確定擬聘用人員，報睢寧縣人力資源和社會保障局，在公告發(fā)布網站和睢寧教育星空微信公眾號（snjyxk）對擬聘用人員進行公示。公示期間接受社會和考生監(jiān)督，期限為7個工作日。舉報者應實事求是地反映問題，提供必要的調查線索和聯(lián)系方式，由具體組織實施部門負責查實。公示期滿，符合聘用條件的，辦理聘用手續(xù)；對反映的問題，一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用；對反映問題查有實據，不符合聘用條件的，不予聘用。如擬聘人員明確放棄或其他導致擬聘崗位空缺等情形的，不再遞補。擬聘用人員名單公示后，應聘人員如無正當理由放棄聘用資格的，在名單公示結束后的1年內取消其再次應聘睢寧縣教育系統(tǒng)事業(yè)單位的資格。公示無異議的，經睢寧縣教育局審核后報睢寧縣人力資源和社會保障局辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員應在招聘單位或睢寧縣教育局規(guī)定時間內辦理報到和有關手續(xù)，與原單位簽有勞動或聘用合同以及其他協(xié)議的，由本人在規(guī)定的期限內自行負責處理。因擬聘人員個人原因逾期未辦理相關手續(xù)的，取消其聘用資格。用人單位與聘用人員及時簽訂聘用合同，按照政策規(guī)定約定試用期，嚴格按照聘用合同進行管理。試用期滿考核合格者，予以定崗定級?？己瞬缓细裾邔匆?guī)定取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上（含試用期）聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應當在招聘單位最低服務3年（含試用期）。招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴把事業(yè)人員“進口”關。應聘人員在報名、考試、體檢、考察過程中或聘用后查實存在違紀違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令）第二章的規(guī)定進行處理。招聘單位和招聘工作人員有違紀違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令）第三章的規(guī)定進行處理。本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現(xiàn)的假借教師招聘考試命題組、考試教材編委會、管理部門授權等名義舉辦的有關公開招聘教師考試輔導班、輔導網站或發(fā)行的出版物等，均與本次考試無關，敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當受騙。睢寧縣公開招聘教師工作只有招聘公告在徐州市人力資源和社會保障網、睢寧縣人民政府網站、睢寧教育星空微信公眾號（snjyxk）同時發(fā)布，招聘工作其余的進度信息均只在中國睢寧門戶網站 和睢寧教育星空微信公眾號（snjyxk）公布。應聘人員應及時關注，并保持手機暢通，無法聯(lián)系者視為自動放棄。同時，應聘人員應對收到的關于招聘的相關電話通知、短信告知進行及時準確應答和回復。凡因應聘人員個人原因造成延誤的，由應聘人員承擔相關責任。招聘政策咨詢電話：0516-80376836（睢寧縣教育局）0516-67031961 (縣紀委派駐第一紀檢監(jiān)察組)0516-67031901 (縣紀委派駐第五紀檢監(jiān)察組)0516-88307809(縣人力資源和社會保障局)報名平臺技術咨詢電話：15162196661（不接受政策咨詢）咨詢時間：工作日上午9:00-11:30，下午14:00-17:30。監(jiān)督舉報郵箱：snxjyjrsk@163.com。2.江蘇省2023年度考試錄用公務員專業(yè)參考目錄長按二維碼
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來源：無線睢寧
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